返回第八十六章 培养(第2/2页)  我又是个律师首页

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他将北京分部变成他的私人企业。
    基于此,他只能将目光放在亲近的人身上。
    比如……
    林烨。
    林烨对他来说知根知底。
    罗城认识林烨的父亲,林烨还没出生的时候林父就已经在仁和工作了。
    现如今更是仁和胸外的副主任。作为国内排名前三的医院,仁和胸外科的副主任是什么概念?
    单论人脉,罗城这个红圈律所的主任都自愧不如。
    不是每个人都会打官司,但每个人都或多或少的去过医院。
    人可以不犯罪,但不可以不生病。
    生物正常的生理机能就决定了生物的一生中必然会出现生病的情况。
    这是职业先天上的优势。
    仁和的院长也到了退休的年龄,林父肯定是没戏了,但林父的上司,胸外的主任却是竞争新一任院长的有力人选。
    一旦上任,那林父就是新的胸外科主任,甚至是副院长。
    这些林烨都不知道,但罗城和林父关系不错,一直在默默地关注着。
    林烨不知道的是,他在律所这么吃的开,除了他性格和外形条件优异的原因外,也有他的刻意照顾。
    而了解内情的高级律师也不会说什么,因为他们也都清楚林烨父亲的位置。
    即使林父和林烨都没有这方面的想法,但这层关系摆在这里,旁人就会去注意,不可能真的忽视了这一层关系。
    背景,能力,性格等综合下来,罗城对林烨都很满意,自然而然的就选择了培养林烨。
    律所中低层的人员对此并不是很清楚,但高层却是一清二楚,对此也基本上都是保持着默认的态度。
    其实,作为新晋的红圈律所,苍华律师事务所内部的竞争还处于良性竞争,并没有呈现出老牌律所的恶性循环。
    这也是新晋律所的好处之一。
    苍华相较于其他红圈所缺乏底蕴,但也有其他的优势。有着大集团幕后支持的苍华,虽然年轻,但充满活力。
    而这样年轻的律所,交到更有活力的年轻一代手中无疑是更好的。
    罗城又和林烨聊了两句,就让他继续去忙了。
    一般情况下林烨接案子是不需要通过他的,这次也是情况特殊才会亲自找林烨。
    正常来说,无论是接案子还是移交案件,他都很少过问。
    每个律师的案子情况他都要跟进,他哪来的这么多精力?
    况且,罗城也是会接案子的,只是很少接罢了。

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