又将目光看向沈大力。

    沈大力和老王自然没有二话，点头就答应。

    留下来的人个个脸上涨红，一个月加五百，一年就能够多个六千，真是好运气呀！那些要辞职的人脸色大变，有人就叫嚷着要留下来。

    但李琦根本就不用这些人，催促着王经理带人离开，要是谁敢强留的，就让公司的保安送走这批人。

    在沈大力的怒吼之下，没人敢反抗了，只能心若死灰的离开。

    在众人面前秀了一场人事变革的李琦，嘿嘿一笑，走到会议桌面前，说道：“各位，安保这边的事情就到这里了。我们还有事情要说呢！”

    “您说。”众人这下看李琦，就没有之前那么随意了，这小子是真的敢动手赶走人的主子。

    “那好，都坐下来。”李琦笑了笑，说道。“我们来说说重新分配一下公司的职位！各位，分配之后，是高了，还是低了，或者没变，都不要多说，听我的！成不？”

    说着，李琦将股权转让书放在桌面上。

    众人见此，讪讪一笑，李琦现在是最大的股东，他要树立大权威望，要是这个时候和他对着干，那就是自取灭亡，一句话就能让你滚蛋的主子，得罪不起呀！

    于是，这场比较沉闷的会议，有人欣喜，自然也就有人想要哭！

    也有人松了一口气，是因为职位虽然调动了，但在公司的地位似乎没有变。

    有些就很惨了，整个部门都被李琦砍掉，从原本的经理团队，缩收到一个组别，领头人自然只能称之为组长。

    也有些没有开展起来的部门，被李琦重建，提升规格，领头人的地位自然水涨船高。

    一场会议之后，基本已经将公司未来最高层的人员给定位了。众人会后自然明白，自己等会应该去和谁交流情感，才能对自己往后的工作，起到一个帮助的作用。

    这些事情，李琦都不管，他只要公司好好发展就好了。

    等到王经理过来之后，得知这里的事情，不由诧异的看向李琦。“人事复杂无比，李总居然这么快就调整好整个公司的人事布局吗？会不会快了一点？”

    “不算快了，我可是有老婆的。”李琦微微一笑，结合周婉莹整理好的资料和对人的评价，再加上自己一早就清楚周氏集团的布局，以及本身的人事管理的经验，这场人事大变革，十之八九是不会出错的。

    还有一两个倒霉蛋，那就看有没有机会在往后提起来了。

    李琦可不会说自己能够做到十全十美的程度，毕竟，越追求全方位的完美，到头来破绽越多。爱你中文网小说阅读_www.20zw.com

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